Coaching
de manager

Pour intervenir le plus efficacement dans votre entreprise ou auprès de vous particuliers, nous devons en tant que coachs connaitre intimement le cadre dans lequel vous évoluez et disposer d’informations confidentielles sur votre entreprise, sur votre environnement professionnel et personnel, et sur vos enjeux. De même, lorsque nous nous positionnons comme Coach d’équipe ou Coach individuel, pour une entreprise ou un particulier, nous posons sans tabous des questions sur vos processus et les comportements qui vous guident. La confidentialité est un fondamental non négociable pour tous les consultants du réseau Croissance & Coaching.

Décider de devenir coach, c’est décider d’apporter sa pierre à l’édifice pour faire bouger les choses à la demande de nos clients. Nous savons prendre position face à une situation posée, nous savons dire « Oui » et, plus difficile, dire « Non », nous savons accepter et nous nous autorisons à refuser une mission si nous estimons que notre éthique, notre déontologie ou nos compétences ne sont pas respectés ou en phase avec la demande du client. Nous savons aussi confronter le client face à ses enjeux, face à ses comportements, face à ses actions. C’est ce QUE nos clients attendent de nous, sans le demander explicitement, au premier abord. Vous attendez « courage » et « confiance » chez votre accompagnant.

Nous disons ce que nous faisons et nous faisons ce que nous disons en toute transparence grâce à un contrat d’engagement moral tri partite entre l’entreprise, votre manager et vous, contrat fixant les objectifs à atteindre et les indicateurs de résultats

Le réseau Croissance & Coaching est constitué de coachs séniors opérationnels issus du monde de l’entreprise et riche d’une expérience personnelle familiale. Le sens du pragmatisme et du résultat sont ancrés dans notre A.D.N. Avec toutefois une place laissée au temps et au chemin à parcourir pour conduire naturellement et de manière responsable le changement attendu.

Vous êtes ce que vous êtes, pour vous faire avancer vers ce que vous souhaitez devenir nous faisons de vos demandes une priorité et validons chacun des paliers franchis en vous informant régulièrement de l’avancement de la mission. Ensemble nous avançons pour que vivent vos projets.

Nous ne sommes pas un réseau de coachs avec des réponses toutes faites. Nous sommes un réseau de coachs à taille humaine, un réseau de proximité qui vous apporte une réponse sur mesure et qui est à votre écoute, flexible, compétent et de confiance. Être flexible, adaptable, agile, sont des valeurs fortes chez nous.

Les personnes sont plus importantes que l’objectif. Dit différemment, l’humain est plus important que l’objet de la mission. Nous attachons une attention particulière à respecter nos clients dans leurs demandes et leurs espaces, notamment dans le cadre de nos accompagnements lors des missions de Coaching pour que puissent naitre des voies nouvelles d’évolution comportementales et managériales.