Les « BEFORE » des Dirigeants et Managers Responsables

Cette offre, originale et puissante, s’apparentant à une forme d’échanges débat café mais très structuré sur le fond, met en scène six managers ou six dirigeants non concurrentiels, sélectionnés et validés par le Consultant Coach. Les participants se rencontrent une fois par mois, en général un Lundi, de 17h00 à 20h30 pour lever la tête, échanger, se ressourcer et repartir avec des idées plus claires sur un sujet qui les préoccupe en arrivant.

« Un manager arrive avec un problème, il repart avec un caddy de solutions possibles » relate Alain MANOUKIAN.

Cette approche est basée sur une méthodologie rigoureuse et efficiente et qui n’a rien d’un échange de salon de café. Animée par un consultant coach certifié exerçant depuis plus de 10 ans dans ce domaine, cette approche procure des bénéfices immédiats dès les premières rencontres : vision plus claire, meilleure assise et positionnement du participant, comportement ajusté, meilleures relations et communications avec son entourage, style de leadership recadré du participant.

Les groupes semi ouvert et réduit volontairement à six participants, constitués soit de dirigeants d’entreprise entre eux, soit de managers, évoluent ainsi sur une période de six mois, suivant des règles et un cadrage bien précis proposés par l’animateur qui instaure un espace de temps et d’engagement indispensables pour sortir de sa zone de confort, mettre en actions et tester de nouvelles choses entre les deux « BEFORE ».

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